7 dicas para executar melhores reuniões do conselho | sala da diretoria

Mais frequentemente do que não, eu gosto do descrever todas as diferenças entre startups e suas contrapartes gigantes adormecidas. Estes empreendedores são pensadores ávidos, ágeis, criativos e inovadores, enquanto líderes de enormes corporações tendem a sufocar a inovação e saudar a bandeira da tradição. No entanto, para lindas as as suas diferenças, há várias semelhanças importantes entre eles; Por exemplo, todas as empresas fabricantes devem criar sala de diretoria reuniões do conselho. Quando você está somente começando, criar uma reunião de diretoria, quanto mais uma reunião eficaz, pode vir a ser arduo. Não delibere nas reuniões de diretoria como uma tarefa complicada que consome seu tempo. Em vez disso, veja essas reuniões como uma oportunidade perfeita para alavancar as vizinhos de que mais se preocupam com tua empresa: consultores, fundadores e investidores. Veja inúmeras práticas recomendadas para ajudar o visitante a expandir ao máximo essas reuniões importantes:

Isento surpresas. Envie todos os materiais previamente da reunião. Certifique-se do que os membros do conselho não estejam ouvindo algo através primeira vez em uma reunião do conselho. Dispor. Jogue o jogo do xadrez vários movimentos para fora. Se você propor um novo modelo do precificação (ou qualquer outra coisa nova e diferente), seu investidor certamente fará perguntas de modo a avaliar como você está pensando nessa estratégia. Antecipe-os e certifique-se de estar preparado para responder utilizando atenção.

boardroom

Pré-venda de produtos controversos. Se você estiver levantando uma questão especialmente importante na reunião do conselho administrativo – especialmente se for controversa -, inscreva-se previamente no suporte individual. Seus membros do conselho são pessoas com quem você trabalha de perto de qualquer maneira, então leve cada pessoa de modo a almoçar ou tomar café juntos. Obter uma opinião positiva dos outros garantirá que o visitante não esteja enfrentando 1 pelotão do fuzilamento.

Crie e distribua imediatamente uma lista de itens por ação. Seus membros do conselho têm o potencial de serem seus superiores defensores – use tua ajuda utilizando sabedoria. Certifique-se de que cada pessoa conheça a sua própria responsabilidade e de que o leitor, como fundador, informe-se quais estes padrões qual terá do respeitar. Definir metas requer métricas, acompanhamento e ajustes de modo a alcançá-las. Do ponto por vista logístico, certifique-se de deter alguém na sala ingerindo notas e, à medida qual os produtos de proceder surgirem, marque isso de forma natural (texto em negrito ou destacado, talvez), de modo a qual seja mais fácil encontrá-los depois do fato.

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